Politique salariale de la branche de l’aide à domicile : les partenaires sociaux se mobilisent

En réponse à la situation critique dans laquelle se trouve le secteur de l’aide à domicile en matière de politique salariale, les partenaires sociaux de la branche - fédérations d’employeurs et quatre organisations syndicales de salariés - ont signé, lors de la commission mixte paritaire du 27 juin dernier, un avenant à l’accord de branche du 29 mars 2002, revalorisant les plus bas salaires au niveau du SMIC et augmentant de 2% les rémunérations de tous les salariés de la branche.

Du fait des récentes augmentations du SMIC (+ 2.3% en mai et + 0.9% au 1er juillet 2008), 38% des salariés de la branche de l’aide à domicile ont un salaire conventionnel bien inférieur au SMIC. Cette situation concerne ainsi 83 000 personnes physiques et elle porte préjudice aux structures d’aide et de soins à domicile, en particulier pour la valorisation des emplois, le recrutement, la fidélisation de leurs salariés, au moment même où les besoins liés à l’évolution de notre société (vieillissement de la population, travail des femmes…) n’ont jamais été aussi importants. Elle conduit également à une précarisation des salariés qui subissent dans le même temps la forte augmentation des prix du carburant puisque l’utilisation des véhicules est inhérente et indispensable à nos métiers d’intervention.

Les partenaires sociaux se mobilisent pour obtenir l’agrément du Ministère, indispensable à l’entrée en vigueur de cet avenant.

Source : www.riskassur.com